Catégories

• Configuration initiale
  Introduction aux éléments d'apprentissageAccessibilité du contenu Flow LearningTâches courantes dans Flow LearningUn aperçu de Flow LearningGénérer des rapports pour la première foisAccéder au système de gestion Flow en tant que responsable de formationRésoudre les problèmes de connexion des apprenantsAccès au flux Apprendre en tant qu'apprenantFamiliarisez-vous avec le système de gestion de l'apprentissage Flow
• Tableau de bord
  Réviser et compléter les évaluations en tant que gestionnaireTirez le meilleur parti du tableau de bord Flow Learning
• Apprentissage et développement
  • Attribuer une formation
    Créer ou attribuer des tâches dans Flow LearningAttribuer une collectionAttribuer l'apprentissageAttribuer des évaluations individuelles (par le biais d'apprentissages assignés)
  • Constructeur de Modules
    Introduction aux modules d'apprentissageCréez des quiz et des examens avec Module BuilderExporter les fichiers Module Builder vers SCORMCréer un certificat avec des champs dynamiquesCréez des modules de formation à l'aide de Module Builder
  • Calendrier de formation
    FAQ sur la formation externe et le calendrier de formationComprendre le calendrier de formationConfigurer une session de formation dans le calendrier de formation
  • Modules
    Introduction aux modules d'apprentissageGérer les modules attribués aux apprenantsSupprimer des éléments dans Flow Learning par lotsUtiliser l'outil de support linguistique
  • Formation externe
    Télécharger les pièces justificatives pour une formation externeIntroduction à la formation externeFAQ sur la formation externe et le calendrier de formationMettre en place des lieux de formationConfigurer une session de formation dans le calendrier de formation
  • Objectifs
    Gérer les objectifs des apprenants avec GoalsIntroduction aux objectifs
  • Évaluations et plans d'action
    Comprendre les paramètres de validation de l'évaluationAttribuer des évaluations (via des structures de formation)Introduction aux formulaires d'évaluationAttribuer des réviseurs par défaut par brancheTirez le meilleur parti des évaluations annuelles (webinaire)Réviser et compléter les évaluations en tant que gestionnaireCréer des formulaires d'évaluationAttribuer des évaluations individuelles (par le biais d'apprentissages assignés)Attribuer des évaluations individuelles (via un profil d'apprenant)Affecter un réviseur aux évaluations planifiéesRéviser et répondre aux évaluations (en tant que manager)
  • Cahiers d'exercices
    Introduction aux cahiers d'exercicesRéviser et compléter un cahier d'exercices
  • Compétences
    Introduction aux compétences
  • Collections
    Introduction aux collections
  • Tests de connaissances
    Ajouter des vérifications de connaissances à une collection
  • Classements
    Introduction aux classementsAfficher les classements en tant que manager
  • Apprentissage de remise à niveau
    Rédiger manuellement un apprentissage de rappel
  • Paramètres de formation et de développement
    Télécharger la formation externe par lotsTélécharger l'historique des formations externesAjouter et modifier des règles de rafraîchissementCréer des valeurs d'enregistrement pour les objectifsGérer les classifications pour la formation externeIntroduction aux formulaires d'évaluationRééditer un cahier d'exercices aux apprenantsRédiger manuellement un apprentissage de rappelConfigurer des évaluateurs par branche et par départementIntroduction à la plan de carrièreCréez des défis personnalisés avec du contenu SCORMLier un objectif à une évaluationAjouter un classement de défi à une collectionGérer les classements des défisComprendre les paramètres de validation du classeurArchives des formations externesConfigurer des modèles d'objectifsConfigurer des classementsCréer des règles avec le mappage des enregistrements de formationCréer des tests de connaissances (quiz)Organiser l'apprentissage externe à l'aide de la classificationAjouter des vérifications de connaissances à une collectionCréer des liens externesAjouter des fichiers SCORM à Flow LearningCréer un apprentissage supplémentaireModifier l'ordre des collectionsCréer un rapport de conformitéMettre en place des lieux de formationComprendre les catégories du classeurComprendre les sections du classeurGérer une collectionCréer des compétencesConstruire une formation externeMarquer un dossier de formation externe comme terminéCréer une collectionCréer des classeursCréer des plan de carrièreUtiliser l'échelle d'évaluation de l'entrepriseCréer des formulaires d'évaluationComprendre les questions d'évaluationComprendre les catégories d'évaluationComprendre les paramètres du plan d'actionSupprimer les évaluations programméesModifier les modèles d'évaluation
  • Création auto-financée
    Introduction aux modules d'apprentissageVérifiez votre module Evolve avant le lancementConfigurer le verrouillage de contenu dans les modules EvolveTélécharger les modules Evolve sous forme de fichiers SCORMConfigurer l'achèvement du cours pour les modules EvolveCréer des thèmes pour les modules EvolveModifier les modules de conformité avec EvolveAjouter des questions aux modules EvolveTailles d'image standard pour les modules EvolveUtiliser le composant Jeu dans EvolveGamifier un module Evolve en utilisant l'extension AchievementsOptimiser et télécharger des vidéos pour les modules EvolveCréer et optimiser des graphiques pour les modules Evolve
• Entreprise
  • Apprenants
    Exporter les apprenants au format CSVAnalysez votre apprentissage et votre développement avec Smart AnalysisAfficher le contenu attribué par l'apprenantGérer les absences de longue durée (ALD)Partager les dossiers d'apprentissage entre les entreprisesNoter et évaluer les compétencesAjouter et modifier des titres de posteDissocier un apprenant (vérification de l'utilisateur)Lier un apprenant (avec plusieurs liens) en tant que gestionnaireLier un apprenant (avec plusieurs liens)Accéder à un certificat d'apprenantMarquer un dossier de formation externe comme terminéFusionner les apprenantsAttribuer des évaluations individuelles (via un profil d'apprenant)Retirer les apprenants individuels du systèmeModifier les informations individuelles des apprenantsAjouter des apprenants individuels au systèmeRéviser et répondre aux évaluations (en tant que manager)Modifier les dates de formation d'un apprenant
  • Managers
    Définir des autorisations pour les responsables de formation
  • Structure de l'entreprise
    Gérer les branches dans Flow LearningGérer les juridictions dans Flow Learning
  • Structures de formation
    Attribuer des évaluations (via des structures de formation)Attribuer une formation externeMettre en place de nouvelles structures de formationAttribuer une collectionModifier les structures de formation
  • Intitulé de poste
    Ajouter et modifier des titres de poste
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    Créer un rôle professionnelGérer les rôles professionnels
  • Planification de la relève
    Suivez les rôles critiques grâce à la planification de la relève
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  Créer un rapport d'avancement de vérification des connaissancesCréer un rapport « Temps global consacré à l'apprentissage »Suivez l'état du module avec le rapport de progression de l'apprenantConsultez le rapport de conformité Flow Learning
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